У Швеції планують посилити захист держслужбовців від розголошення особистих даних

Згідно з пропозицією уряду Швеції, у Законі про адміністративне управління з’явиться чітке положення, яке дозволить не вказувати ім’я посадовця у повідомленні про рішення, якщо існує ризик, що ця особа зазнає погроз або переслідувань. Втім, особа, якої стосується рішення, зможе звернутися до установи та дізнатися ім’я відповідального посадовця.

Незважаючи на застереження законодавчої ради, уряд вирішив просувати ініціативу. Законодавча рада вважає, що ефект для захисту службовців буде незначним, але сервіс для громадян постраждає.

Деякі установи, зокрема Міграційне управління (Migrationsverket), вважають цей захід недостатнім. Вони зазначають, що погрози та переслідування частіше трапляються ще до прийняття рішення, а не після його повідомлення.

– Ми просуваємо цю пропозицію, оскільки вважаємо, що вона може зменшити рівень загроз для державних службовців. Йдеться про обмеження неадекватних контактів та емоційних реакцій, – заявив міністр юстиції Гуннар Стрьоммер (Gunnar Strömmer) у письмовому коментарі.

Уряд також пропонує:

• Посилити секретність у державних установах, де персонал найбільше піддається ризикам. Це стосуватиметься, наприклад, систем оплати праці, що містять особисті дані працівників.
• Заборонити розголошення особистих даних студентів поліції (персональні номери, дати народження, адреси, приватні телефони) у поліцейських навчальних закладах. Це має перешкодити кримінальним угрупованням відстежувати майбутніх поліцейських.
• Посилити покарання за насильство та погрози щодо службовців.
• Ввести новий злочин – образа посадовця.

– Ми хочемо чітко визначити, що державний службовець не повинен терпіти на своїй посаді. Новий склад злочину також стане інструментом для запобігання загостренню конфліктних ситуацій, які можуть призвести до серйозніших наслідків, – зазначив Стрьоммер.

За даними Aftonbladet