Відсутність стратегії штучного інтелекту у найбільших шведських державних установах спричиняє суперечки

Нещодавно оприлюднена аналітика виявила, що багато шведських державних установ стикаються з викликами у впровадженні штучного інтелекту (ШІ). Значна частина з них, у тому числі найбільші державні органи Швеції, не має чіткої стратегії щодо використання ШІ. Це викликає занепокоєння, адже важливість ефективного використання нейромереж лише зростає в сучасному світі.

Наприкінці листопада міністр цивільних справ Ерік Слоттнер (Erik Slottner) отримав пропозицію щодо заходів, спрямованих на посилення розвитку та використання ШІ у Швеції (на фото).

Згідно з новим опитуванням, багатьом найбільшим органам влади Швеції не вистачає стратегії штучного інтелекту. Але майже всі вони пропонують своїм співробітникам підвищення кваліфікації в цій галузі. Спосіб використання технології значно відрізняється.

Профспілка Akavia надіслала запитання до 30 найбільших органів влади Швеції за кількістю працівників. Питання стосуються ШІ та того, як на використання ШІ дивиться влада. Із 30 установ 23 надали свої відповіді.

З 23 установ 13 стверджують, що використовують ШІ в своїй діяльності. Вісім планують зробити це в майбутньому, а два мають пілотні проекти.

Наприкінці листопада голова комісії зі штучного інтелекту Карл-Генрік Сванберг (Carl-Henric Svanberg) представив 75 пропозицій, які сприятимуть безпечній розробці та використанню ШІ в країні. Сванберг вважає, що це на часі. Навіть терміново.

– Я б не вживав слово терміново. Але те, що треба поспішати, що нам потрібно активізуватися, я поділяю цю оцінку, сказав міністр цивільних справ Ерік Слоттнер, коли були представлені пропозиції.

Опитування Akavia показує, що лише п’ять із респондентів мають стратегію щодо ШІ. Однак кілька органів влади відповідають, що вони розробляють рекомендації щодо використання ШІ. Одинадцять респондентів уже мають стратегію ШІ.

21 з відповідних органів влади також стверджують, що вони пропонували або пропонуватимуть своїм співробітникам розвиток навичок ШІ в тій чи іншій формі.

Матеріал Aftonbladet