У профспілці вчителів заявили про необхідність зменшення навантаження і підвищення зарплат

Шведський профспілковий союз вчителів Sveriges Lärare висловив стурбованість щодо уповільнення зростання заробітної плати вчителів. Одним із завдань на поточний етап переговорів щодо колективного договору є покращення умов праці освітян і зменшення їхнього робочого навантаження.

«Робочий час вчителів має бути використаний для виконання основної місії, а саме навчання», – каже президентка профспілки Анна Ольског (Anna Olskog).

Що стосується підвищення зарплати, шведські вчителі дотримуються так званої позначки, встановленої профспілками в 4,2 відсотка. Але президент профспілки Анна Ольског каже, що важливо, щоб загальні зусилля щодо підвищення зарплат вчителям не припинялися.

– За десять років до 2020 року держава по-різному вкладалася в зарплати вчителів. Це було приємно і добре. Але ми бачимо, що з 2020 року це зупинилося. Такого не повинно бути, вчителям потрібно постійно нараховувати зарплати, каже вона.

Проте основна увага шведських учителів у русі колективних переговорів зосереджена не на заробітній платі, а на робочій ситуації. Серед іншого профспілка хоче побачити національні правила обмеження плати за навчання. Вони також хочуть, щоб робота з планування до та після фактичного навчання була регламентована.

Пише видання Aftonbladet